2023上海市健康促进中心招聘公告

上海卫生人才网小编为您推荐：2023上海市健康促进中心招聘公告，具体内容如下：

　　一、基本条件

　　1.遵纪守法、品行良好、有责任心、有良好的职业道德和团队精神;

　　2.具备拟招聘岗位所需学历专业等准入条件;

　　3.年龄：35周岁以下;

　　4.身体健康;

　　5.外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)，计算截止时间为2023年6月30日。

　　二、招聘岗位、职数

　　1.人事管理岗位1名

　　三、职位描述及岗位要求

　　1.岗位描述：负责中心职工相关人事管理日常工作。

　　2.岗位要求：35周岁以下，中共党员，本科及以上学历，人力资源管理相关专业背景。

　　四、招聘办法

　　(一)报名对象

　　应聘人员须参加2023年度本市事业单位公开招聘考试公共科目笔试，笔试成绩超过全市平均成绩(102.9分)，且未被其他事业单位录用。

　　(二)报名要求

　　本次报名采取电子邮箱报名方式，报考人员可根据自身情况，结合应聘岗位的资格条件、专业要求选报岗位。报名截止日期至2023年7月20日。

　　应聘人员可通过上海市人力资源和社会保障局网站下载《应聘人员登记表》，并按要求认真填写完整，其中表内须附上本人近期免冠正面证件照(电子照片，大小200KB以下)。

　　应聘人员报名时应同时提供资格审查所需的材料，包括：

　　①身份证复印件或扫描件;

　　②学历、学位证书复印件或扫描件;

　　③专业资格证书、职称证书复印件或扫描件;

　　④荣誉证书复印件或扫描件等有关材料;

　　⑤笔试成绩单。

　　应聘人员应在报名截止日期前将填写完整的《应聘人员登记表》(word文档签名扫描件)及资格审查所需材料统一压缩，作为附件发送电子邮件至jczx_rsk@163.com，邮件标题以“本人姓名-岗位-考试成绩”(例如：张三-人事管理-188)的格式命名。

　　(三)资格审查

　　本次招录将不再专门安排笔试，根据应聘人员参加2023年事业单位公开招聘考试公共科目的笔试分数由高到低，按1:5比例排序确定进入面试人员名单，发放面试通知，未通过者,不另发通知。

　　(四)面试

　　面试主要考察业务能力和综合素质，一般采取结构化面试和非结构化面试相结合的方式进行。面试由中心领导和专家组成面试考官组，中心主要负责人为主考官，考察应聘者的综合素质。按照笔试、面试成绩4:6比例，计算出总成绩，总成绩由高到低确定初步拟聘人员。

　　(五)身体检查

　　体检应在本市二级甲等以上医疗机构进行，体检标准参照公务员录用体检标准。

　　(六)考察

　　由上海市健康促进中心组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。并对应聘人员的报考资格进行复审。

　　(七)拟聘人员的确定和公示

　　根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局官网上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上级主管部门上海市卫生健康委员会审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示有异议、影响聘用的，根据查实的内容和结果确定是否录用。

　　五、相关待遇和其他事项

　　上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

　　上海市健康促进中心(上海市卫生健康公益咨询服务中心)

　　2023年07月13日

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