上海人才网：公司拖欠工资怎么算？

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　　上海人才网：公司拖欠工资怎么算?

　　一、如何计算公司拖欠工资

　　公司拖欠工资赔偿金的计算方法如下

1. 用人单位扣除或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定时间内全额支付劳动者工资外，还应当增加相当于工资25%的经济补偿。

2. 用人单位有下列情形之一的，劳动行政部门责令限期支付劳动报酬.或解除加班费.终止劳动合同的经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付差额;逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者支付额外赔偿:

   (1)未按照劳动合同约定或者本法规定支付劳动报酬的;

   (2)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;

   (3)安排加班不支付加班费的;

   (4)终止.劳动合同终止，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

3. 用人单位应当按照劳动合同和国家规定，及时足额向劳动者支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，人民法院应当依法发出支付令。

　　二、欠钱不还怎么办最有效

　　私人贷款通常发生在亲戚、朋友和其他熟人之间，大多数人都可以接受出具借据。建立文件不仅可以明确双方的贷款事实，而且有利于通过法律程序解决纠纷。因此，当亲戚和朋友发生贷款时，应出具贷款凭证。如因亲友紧急情况急需贷款，太晚出具借据或因情况不好出具借据，可参考以下方法：

　　(1)有无利害关系的第三人在场;

　　(2)贷款最好不要直接支付现金，可以通过银行转账;

　　(3)通过讨论贷款时，QQ或者电话等方式，保留，QQ记录内容，或电话录音;

　　(4)及时催还贷款。

　　《刑法》第313条规定，对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。可以看出，拒绝履行判决、裁定的行为可能会涉嫌刑事犯罪。

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