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2022-09-02 10:31:13 来源:上海人才招聘网
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在上海找工作如何写一手戳到企业G点的简历
不会写标题1,怎么进入?HR法眼?
现在大多数人通过互联网找工作,简历的命名很特别,它决定了你的简历是否会在数百份简历列表中打开。
“简历”,“求职简历”,“XXX个人简历”这样命名的简历保存到当地只会瞬间被淹没,如果命名的简历当地,HR他收到了足够的简历,所以他不需要打开这份看似无效的简历。因此,有必要明确意向职位和姓名,如李磊市场策划经理,简历命名应具有绝对目的。
接下来是如何吸引HR打开简历,要知道HR每天的工作量很大,平均扫描简历的时间不超过20秒。如果你想换工作,一定要把你的工作经验写在简历的名字上。HR愿意打开。如果没有工作经验,也可以写作。“行业资源丰富”,“X月可入职”等。抓住HR最迫切的需求,让他们看到你的真诚,比如:
“数据分析专员-张三-3年工作经验
媒体专员李四-行业资源丰富
新媒体运营-王五-3月前可入职”
这些都是必填项,不能空:
1.个人资料:包括姓名(中英文)/性别/地址/电话/邮箱地址/出生日期/籍贯等。
2.求职意向:不要列出很多职位,专注于交付的职位。
3.教育背景:从大专本科开始,最终学历最高。
4.技能证书:填写与岗位工作相关的证书、计算机等级证书、英语四六级、雅思托福、商务英语、会计师证书、普通话等级证书……不要以为过去所有通过考试的证书都是儿科,也许某个职位对它有特定的需求。
2能触到“G”点,是好简历
企业招人,无非是考虑这些问题:
你能胜任这个职位吗?
你能给企业带来什么?
人靠不靠谱?
价格合适吗?
能否与同事融合
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原标题:在上海找工作如何写一手戳到企业G点的简历?
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